Jornada laboral de 35 horas en todas las autonomías, objetivo prioritario para SATSE en las negociaciones con Sanidad

El Sindicato de Enfermería, SATSE, mantiene la presión para que el nuevo Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud incluya la implantación de la jornada de 35 horas semanales en el conjunto del Estado, ya que aún está pendiente en cinco autonomías, además de Ceuta y Melilla.

Lograr la recuperación de la jornada laboral de 35 horas en todas las autonomías es una de las líneas prioritarias de actuación de SATSE desde que se recortó este derecho laboral en 2012 y, además de pedirlo a las diferentes administraciones, ha reclamado que se incorpore en la nueva Ley del Estatuto Marco que se está negociando con el Ministerio de Sanidad.

SATSE recuerda que fue en 2012 cuando el Gobierno impuso la jornada de 37,5 horas semanales, pero ya en 2018 posibilitó que las comunidades autónomas volvieran a recuperar las 35 horas. Algo que, de manera progresiva fueron haciendo todas las autonomías, con la excepción aún de C. Valenciana, Cataluña, Galicia (Atención Primaria), Madrid y Navarra, además de Ceuta y Melilla.

Prioritario

La vuelta a las 35 horas semanales en todos los servicios de salud es una de las reivindicaciones que la organización sindical considera esencial en la negociación de este texto normativo que desde hace dos años se está desarrollando, como sindicato representativo en el Ámbito de Negociación, con el departamento que dirige Mónica García.

SATSE subraya que la jornada laboral que todavía sufren los profesionales de los servicios de salud de cinco comunidades autónomas es injusta y discriminatoria.

Es un ejemplo más de la disparidad de condiciones laborales que sufren los profesionales del SNS por el mero hecho de trabajar en una comunidad autónoma u otra

El Sindicato de Enfermería también incide en que este recorte laboral no tiene ningún sentido ya que se estableció con el pretexto de la fuerte crisis económica que sufría nuestro país en 2012, pero hace años que acabó para iniciarse, según el Gobierno, una senda de recuperación que ha colocado a España a la cabeza de Europa en crecimiento económico.

Empleo

SATSE recalca que la recuperación de la jornada laboral de 35 horas semanales no solo beneficia a los profesionales, sino que posibilita una mayor creación de empleo y mejora la disponibilidad de enfermeras y fisioterapeutas para atender a los pacientes, lo que siempre redunda en una atención más segura y de mayor calidad.

El Sindicato reitera que la negociación con el Ministerio de Sanidad para mejorar la Ley busca sentar las bases de las condiciones laborales y profesionales del personal estatutario de los servicios de salud.

“El objetivo es lograr un texto normativo ‘a la altura’ de los cerca de un millón de profesionales afectados”, concluye.